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Begleitung in der Gestaltung
lebendiger Organisationen.

Ich biete Ihnen meine Prozess-Begleitung an, um gemeinsam Bedingungen zu schaffen, die zu Authentizität einladen, Wertschätzung ermöglichen und Potenzialentfaltung gelingen kann. Für hoch individualisierte Teams in einer Kultur der Verbundenheit, welche Organisationen befähigt, inmitten ständiger Veränderungen kreativ, gesund und lebendig zu bleiben.

Gemeinsam schaffen wir Bedingungen, damit Arbeit und Leben gelingen kann:

  • Langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

  • Gelebte Authentizität aller Beteiligten

  • Hohe Nachfrage potenzieller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

  • Individuelle Vielfalt als Potenzial für Entwicklung nutzen

  • Eine gemeinsame Haltung die verbindet

  • Tragende Kunden- und Partnerbeziehungen

  • Hohe Identifikation und Loyalität 

  • Selbstorganisierende Teams

  • Körperliche und emotionale Gesundheit

  • Autonomie dank Befähigung

  • Glückliche in sich gestärkte Menschen

  • Langfristig gesundes Unternehmen

  • Gelingen lassen statt Ziele erreichen

Die Auflistung ist nicht abschliessend. Bei Fragen stehe ich dir sehr gerne für ein klärendes Gespräch zur Verfügung. 

Begegnung 
Ich zeige mich dir ehrlich interessiert an dem was gerade ist.

Erfahrung
Mein Erlebnis aus der Krise wieder zu mir und meiner ursprünglichen Lebendigkeit.

Inspiration
Eine neue Sichtweise, die inspirieren kann und auch entlasten darf.

Fragen. Anregungen. Wünsche.

Weg von Bewertung und Kontrolle – hin zu Befähigung und selbstorganisierenden Teams.

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